Patrick BEINER​

En fonction des capacités que Monsieur Beiner a mobilisées durant les mises en situations comportementales des 14 et 15 septembre 2011, nous considérons que les compétences suivantes sont acquises:

 

• Traiter l'information

• Organiser

• Résoudre des problèmes

• Travailler en équipe

• Encadrer

• Communiquer

 

Il est à relever que M. Beiner s'est impliqué dans toutes les mises en situation qui lui ont été proposées. Il s'est montré concerné par ce qui se disait, de même qu'il a très activement participé aux différentes activités proposées. Il a démontré un réel souci de bien faire en faisant preuve de beaucoup d'entregent. Il a su s'identifier aux situations proposées.

 

En rapport avec la compétence traiter l'information, nous avons pu observer la mobilisation d'excellentes capacités d'analyse et de compréhension des différentes problématiques qu'il a dû traiter.

 

De même en matière d'organisation, nous avons noté d'excellentes capacités à anticiper et planifier les événements, de sorte à pouvoir gérer les situations dans le caleme et la sérénité. En effet, sa capacité à gérer des situations parfois complexes, conflictuelles ou inattendues, à faire les bons choix au bon moment, ainsi que son approche pragmatique et structurée des points à traiter lui permettent de résoudre les problèmes qui lui sont posés avec efficacité.

 

En ce qui concerne le travail en équipe, M. Beiner, par sa présence et son calme, a su coopérer avec ses collègues et a contribué efficacement à la bonne dynamique du groupe et ainsi à l'atteinte des objectifs.

 

Pour ce qui est de la compétence consistant à encadrer des collaboratuers, M. Beiner a également démontré qu'il savait mener une discussion, gérer l'animation d'un groupe, prendre des décisions et garder la maîtrise d'une situation. Calme et diplomate et possédant un charisme naturel, il a su motiver ses collaborateurs et instaurer un climat de travail agréable et constructif.

 

En termes de communication, M. Beiner a démontré qu'il savait s'affirmer, qu'il était à l'aise dans l'argumentation ou la défense d'une position, pouvant parler en public avec facilité et prestance, de manière à être écouté avec intérêt. Nous avons relevé sa qualité d'écoute et le fait qu'il sache intervenir au bon moment et à bon escient.